Examinando etiqueta »Grant Thornton«

El valor liberatorio de los acuerdos privados de extinción

18/04/2017 | Sin comentarios » | por

La Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Asturias, de 31 de enero de 2017, confirma la jurisprudencia más reciente sobre la validez de los acuerdos de extinción y reconoce su valor transaccional y liberatorio. En el caso analizado, una trabajadora ve extinguido su contrato de trabajo por despido disciplinario. La empresa, en aras a... [Leer más...]

Responsabilidad laboral de la empresa adquirente en sede concursal

09/03/2017 | Sin comentarios » | por

El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, en su Sentencia de 7 de diciembre de 2016, declara que la adquisición de los activos de una empresa concursada, no implica necesariamente asumir las obligaciones laborales y de seguridad social contraídas por la transmitente, cuando se pacta expresamente la exclusión de responsabilidad. En el caso... [Leer más...]

La “minusvalía” municipal: el Tribunal Constitucional declara inconstitucional la plusvalía municipal en las transmisiones de terrenos con pérdidas

24/02/2017 | Sin comentarios » | por

El Tribunal Constitucional (en adelante, TC) ha declarado inconstitucional varios artículos de la Norma Foral de Guipúzcoa sobre el Impuesto sobre el Incremento de Valor de Terrenos de Naturaleza Urbana, conocido coloquialmente como “plusvalía municipal”, al entender que va contra el principio de capacidad económica tributar por este impuesto cuando la venta del inmueble se... [Leer más...]

¿Puede una empresa tener que readmitir a un trabajador al que no contrató?

16/02/2017 | Sin comentarios » | por

El Tribunal Supremo, en su Sentencia de 30 de noviembre de 2016, declara la responsabilidad solidaria tanto de la empresa cedente como de la cesionaria en el marco de una sucesión, en todas aquellas obligaciones laborales nacidas con anterioridad a la misma, incluyendo la readmisión de un trabajador despedido. En el caso analizado, un trabajador... [Leer más...]

Accidente de trabajo, baja médica, despido y nulidad

08/02/2017 | Sin comentarios » | por

El Juzgado de lo Social nº 33 de Barcelona emitió, el día 23 de diciembre de 2016, un pronunciamiento que no ha dejado a nadie indiferente. Declaró, previo planteamiento de una cuestión prejudicial al Tribunal de Justicia de la Unión Europea, la nulidad del despido disciplinario efectuado por un restaurante sobre uno de sus empleados... [Leer más...]

El comercio electrónico en la UE necesita un IVA más simple

Una de las prioridades de la Comisión Europea es conseguir un mercado único digital, eliminando las barreras regulatorias para pasar de 28 mercados a un mercado único. Simplificar el IVA es una pieza clave en este proceso. Con este objetivo, el pasado mes de diciembre, la Comisión Europea hizo pública una propuesta de modificación de... [Leer más...]

La economía sigue dando señales positivas

La economía global está ganando dinamismo y las perspectivas para 2017 son razonablemente favorables, en un contexto también de cierta recuperación en las cifras de comercio internacional. Después de años en que la demanda global se ha visto restringida por los procesos de desapalancamiento vividos en muchos países, los avances que se han producido en... [Leer más...]